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Directeur des programmes

MOHAMED SI AHMED

Mohamed SI AHMED est PDG de Diwan Consulting. Ses entreprises sont présentes dans plusieurs pays. Mohamed est un expert en stratégie et en développement d'entreprise, un auteur, un professeur associé dans des écoles de commerce, un coach, un mentor et un conférencier international avec plus de 12 ans d'exp

Il a été directeur du marketing et des ventes pour SFR Luxembourg, un autre acteur majeur des télécommunications au Luxembourg, et pour Onepoint, un groupe technologique européen majeur.

Il est l'auteur du livre « Libre de Réussir », publié en français en septembre 2022 et en anglais en août 2023. Ce livre est un guide pour vous aider à réaliser votre plein potentiel, à libérer votre esprit des interférences extérieures et à atteindre l'indépendance financière et géographique grâce à l'entrepreneuriat et à des méthodes éprouvées de développement personnel et professionnel.

Mohamed a accompagné des centaines d'entrepreneurs et de professionnels dans la réalisation de leurs objectifs. Son programme de coaching a permis à ces personnes incroyables d'éliminer leurs croyances limitantes, de sortir de leur zone de confort et de développer une psychologie et un état d'esprit gagnants.

GROWTH

Le programme

Lorsque Mohamed SI AHMED a publié son livre « Libre de Réussir », son ambition était d'aider les entrepreneurs, les professionnels et les particuliers de différents secteurs à se développer personnellement et professionnellement afin d'atteindre leurs objectifs de vie.

Il croit fermement que la psychologie du leadership et la recherche constante de l'innovation et de l'amélioration peuvent permettre à chacun d'entre nous de contribuer à rendre ce monde meilleur en devenant la meilleure version de nous-mêmes.

Avec ce programme, il entend apporter sa contribution en proposant des solutions de coaching, des formations et des séminaires qui vous permettront d'améliorer votre vie, de faire décoller votre carrière et de gagner plus pour réaliser vos rêves. Éliminez vos doutes, augmentez vos revenus et gagnez en confiance dans tout ce que vous entreprenez.

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Service Image

GROWTH

Devenez meilleur en vous améliorant constamment pour atteindre de nouveaux sommets, inspirer vos proches et vos équipes, et réaliser vos rêves et vos ambitions professionnell

Leadership / Valeurs

Le programme GROWTH

Nous recommandons de travailler avec un coach pendant au moins un an. Cela vous permettra d'établir une relation de confiance et vous donnera le temps de travailler sur les croyances limitantes ou autres blocages intérieurs qui vous empêchent d'aller de l'avant. Tous les programmes de coaching commencent par une séance stratégique gratuite de 30 minutes au cours de laquelle vous identifiez les obstacles et fixez des objectifs ambitieux.

Au cours des premières séances avec Mohamed, vous identifierez les croyances limitantes qui vous empêchent de vivre une vie extraordinaire. C'est cette étape qui rend les programmes de coaching uniques. Avant de s'attaquer à des objectifs professionnels, il faut d'abord faire un travail intérieur pour développer une meilleure compréhension de soi, de ses habitudes et de la façon dont on se perçoit et dont on perçoit le monde.

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Ensuite, vous travaillerez avec votre coach pour vous concentrer sur le développement de schémas qui vous aideront à surmonter ces croyances et à réaliser des percées. Ces schémas deviendront des habitudes régulières que vous pourrez utiliser dans tous les aspects de votre vie, et pas seulement dans le but spécifique pour lequel vous êtes venu en coaching.

Le reste de votre travail avec votre coach se concentrera sur le renforcement de vos nouvelles habitudes et leur utilisation pour atteindre les objectifs que vous avez fixés au début de votre programme de coaching. Au fur et à mesure que vous atteignez vos objectifs, votre coach célébrera vos succès avec vous et vous aidera à fixer de nouveaux objectifs à atteindre. Avec le programme GROWTH de Mohamed SI AHMED, vous utiliserez les meilleures ressources pour créer une qualité de vie extraordinaire. Commencez dès aujourd'hui le programme GROWTH de Mohamed SI AHMED et obtenez les ressources dont vous avez besoin pour donner le meilleur de vous-même !

Information

Localisation :

Vos locaux

Durée :

Depend de vos besoins

Email:

office@diwan-consulting.com

Intéressés
Pourquoi suivre le programme de coaching ?

Benefices

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01

Supprimer les barrières

Pour devenir la personne que vous rêvez d'être, vous devez apprendre à sortir de votre zone de confort, à éliminer vos croyances limitatives et à changer votre état d'esprit. Votre esprit est un système d'exploitation, et il a besoin du bon logiciel pour fonctionner et atteindre de nouveaux sommets.

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02

Passer à l'action

Développez vos compétences en matière de leadership et lancez des actions massives et percutantes. La prise de décision et la prise de risque sont des aspects importants du leadership et vous permettront de libérer votre potentiel pour prendre enfin les grandes décisions de votre vie. Les rêves sans objectifs resteront des rêves, et sans action, ils resteront des objectifs sur papier.

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03

Atteindre vos objectifs

Votre coach se concentre sur vos objectifs et votre vision. Ces deux aspects seront les principes directeurs de votre coaching, car ils sont les deux éléments décisifs de votre réussite. Vous apprendrez à définir votre vision et à la traduire en actions et plans concrets.

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04

Plan de la carrière

Le programme de coaching GROWTH vous aidera à définir votre ikigai (mission de vie) et votre plan de carrière, afin que vous puissiez enfin vivre la vie professionnelle que vous avez définie pour vous-même. Désormais, vous êtes le visionnaire de votre propre vie, alors devenez inspirant.

Choisissez votre parcours

Types de coaching

Coaching de vie

Pack pour particulier

  • Identifier les besoins
  • Supprimer les barrières
  • Un nouveau système de croyance
  • Definir les objectifs
  • Conception schématique
  • Progrès et discipline
Contact-nous

Executive coaching

Executive pack

  • Session de stratégie
  • Vision & Objectifs
  • Évaluation interne et externe du système
  • Plan de développement ciblé
  • Engagement et apprentissage de toutes les parties
  • Debriefings
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Coaching d'équipes

Pack pour équipes

  • Session d'équipes
  • Vision & Objectifs
  • Évaluation du système interne
  • Plan de développement individuel
  • Engagement et apprentissage de toutes les parties
  • Examen tripartite
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